RecruitPartner is het verlengstuk van uw organisatie op gebied van recruitment en employer branding. Strategische recruitment professional met een passie voor het bouwen van een recruitment afdeling, het neerzetten van employer branding en het werven en selecteren van het juiste talent voor uw organisatie.
Het doel is het aantrekken van de juiste talenten, die enthousiast en betrokken zijn bij de organisatie en die bijdragen aan het succes. De kunst is om de verschillende elementen op de juiste manier op elkaar aftestemmen; employer branding, selectieprocedure, onboarding, de betrokkenheid van het management en de kandidaatbeleving. Hoe kunnen we dit bereiken? Waar moet je beginnen en welke benadering is de juiste? Dit zijn de vraagstukken waar ik mij al geruime tijd met veel plezier op richt. Zowel voor start-ups als MKB als ook voor grote organisaties heb ik inmiddels veel recruitment vraagstukken mogen oplossen.
Mijn manier van werken is gericht op de samenwerking en verbetering. Mensen kennen mij als open-minded, resultaat gericht, maar bovenal als een positieve persoonlijkheid.
Benieuwd naar mijn carrière, en drijfveren? Lees het interview: Monique Berg-Hansen – "Enjoy Life"
Referenties
Een ijzersterk team vereist dat je de juiste mensen aan boord kan halen. Monique en ik hebben ruim 3 jaar bij bol.com intensief samengewerkt op het gebied van recruiting, succession planning, hiring training en alles daar omheen. Ze heeft een sterk netwerk, scherpe kijk op de vraag, is positief kritisch en een geweldig interviewer. Dat maakt haar de ideale partner voor het vinden en binnenhalen van de juiste kandidaten. Onder het mom "don't settle for less" kan ik Monique van harte aanbevelen!
Joris DrabbeDirector bol.com
Monique is een hele fijne manager. Met haar warme persoonlijkheid, haar groot empathisch vermogen en haar kennis van zaken binnen het recruitment weet zij een prettige samenwerking op te zetten binnen het team en haar stakeholders. Monique heeft een zeer goede kijk op recruitment en mogelijke veranderingsprocessen die nodig zijn in organisaties om de gewenste resultaten te kunnen behalen. Zij staat achter haar keuzes en principes en weet anderen hiervan te overtuigen. Als je het mij vraagt een aanwinst voor iedere organisatie!
Femke CluistraCorporate Recruiter RTL
Monique heb ik leren kennen als een (interim) recruitment manager met hart voor haar team. Ze werkt graag samen op basis van vertrouwen en een open en directe communicatie. Monique is positief, resultaatgericht en heel benaderbaar. Haar focus binnen haar recruitment team is gericht op kwaliteit, strakke processen en samen tot successen komen. Daarnaast is ze als mens en collega heerlijk om mee samen te werken, haar stijl van leidinggeven, positiviteit en energy werken aanstekelijk!
Laurie MeiringInterim Recruiter HEMA
